在云南林业职业技术学院，双方围绕专业发展规划、专业动态调整、教育教学、就业创业等核心议题展开深入研讨，并就深化校际合作、实现资源共享达成多项共识。在云南机电职业技术学院，双方就“双高”建设、学生实习就业及实训中心等情况开展座谈，参观了学校新能源汽车、数控车间、焊接技术、自动化控制等实习实训基地。在云南农业职业技术学院，双方对就业指导服务体系建设、专业建设及专业综合评价方面开展进行深入交流，并参观了其实验实训基地。在与各高校的交流座谈会上，调研组分享了学院发展历程、特色亮点、专业建设、国际交流及人才培养等成果，期望能加强院校间的合作交流，实现校际优势互补，资源共享，共同推进云南职业教育高质量发展迈向新阶段。
期间，调研组一行还深入走访了教育、商贸及食品行业等7家用人单位，探讨了行业当前现状及用人需求，并就校企合作的新模式展开交流。在走访欣雅教育集团及其名下3所幼儿园过程中，集团对学院的人才培养质量给出高度评价，并与学前教育专业初步达成合作意愿，以期实现教育资源与企业需求精准对接；在走访悦贝达商业运营管理有限公司及昆明百货大楼商业有限公司时，双方对当前就业形势及人才培养与需求展开交流，完成了对潜在合作的资源储备；在与云南空港航空食品有限公司深度洽谈时，公司表示希望能与学院开展长期稳定合作，延续此前招聘会良好互动，并邀请调研组深入其生产车间实地考察，期望能加速合作项目落地。
此次访企拓岗“百日冲刺促就业”行动，是学院深化产教融合、服务区域发展的关键举措，通过与高校、企业的深度交流，不仅加强了校际、校企之间的联系与合作，更为毕业生挖掘了更多就业机会，拓宽了就业渠道。未来，学校将持续推进访企拓岗工作，深化合作内涵，为毕业生搭建更广阔的就业平台，助力毕业生顺利就业、高质量就业。
